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中共365bet官网走地_手机365bet_365bet赌城党组关于巡察整改情况的通报
录入时间:2019-3-22  浏览次数:102次

根据市委统一部署,2018年5月30日至6月29日,市委第六巡察组对市红十字会党组开展了巡察。2018年12月20日,市委巡察组向市红十字会党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

一、强化主体责任,切实抓实抓好问题整改

市红十字会党组在落实整改工作中,始终把问题整改作为一项重大的政治任务,深挖根源,坚持问题导向,不遮掩回避,整改工作到人到岗,不折不扣落实各项整改任务。

(一)迅速动员部署,研究落实意见

2018年12月20日,市委第六巡察组意见反馈会召开后,市红十字会党组高度重视巡察反馈意见整改工作,于12月25日召开党组会专题研究巡察反馈意见问题整改责任和措施,形成整改方案,建立问题台账,落实党组和党组成员领导责任,明确整改目标要求和整改时限。市红十字会领导班子主要领导和班子成员结合巡察反馈意见深刻剖析、对照检查,在2019年1月31日民主生活会上,把涉及到自身分管工作的巡察反馈问题说清楚、谈透彻,红脸出汗,积极开展批评和自我批评,列出问题清单,逐条提出整改措施、要求和时限,夯实整改责任,确保巡察反馈意见中的每一项问题得到彻底整改。

(二)加强组织领导,强化责任落实

市红十字会党组成立了由市红十字会党组主要领导为组长,党组成员为副组长,机关各部室、直属事业单位负责人为成员的整改工作领导小组,按照明确责任领导、明确整改时限的思路,建立清单,集中攻坚,整体联动。在整改过程中,市红十字会党组切实担负起了整改的主体责任,市红十字会党组主要领导切实履行整改第一责任人的责任,班子成员按照职责抓好分管范围内的整改落实工作。严格对照整改方案和问题台账,针对薄弱环节强化工作责任,一级抓一级,层层抓落实,逐条整改,逐一销账,做到件件有落实、事事有回音。

(三)制订整改方案,细化整改措施

市红十字会党组制订了《整改工作方案》,明确抓好巡察整改工作的总体要求和方法步骤。围绕巡察反馈主要问题和意见建议进行逐项梳理、深刻剖析,按照全面从严治党的要求,举一反三查找问题,综合施策、标本兼治制订了《整改工作台帐》,详细列出了问题清单、整改措施、责任领导、责任部室和整改时限,形成详细的整改路线图、时间表,做到了反馈意见零遗漏、全覆盖。

市红十字会党组主要领导对整改工作亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办,班子其他成员按照“一岗双责”要求,切实加强对分管部室及直属事业单位整改工作的指导把关,责任部室及直属事业单位各司其职,逐条对照列出清单,建立台账,对整改问题逐个落实责任,逐条逐项对账销号,确保条条有整改、件件有落实。

二、突出问题导向,扎实推进整改

(一)党的政治建设方面

1.关于“党的政治核心引领带动作用发挥不够充分”问题的整改落实情况。

市红十字会党组通过党组中心组学习会和专题民主生活会,进一步强化学习效果及工作执行,坚定“两个维护”,树牢“四个意识”,持续提升政治引领能力。班子成员加强沟通协调,率先垂范,发挥头雁效应作用,积极带领队伍贯彻落实各项决策部署。

2.关于“执行党内政治生活准则不够严格”问题的整改落实情况。

市红十字会党组进一步修订完善了《党组议事规则》和《“三重一大”决策程序的规定》等规章制度,严格按照党组议事规则的议题申报、会前酝酿、会中严肃议事、会后督办等要求贯彻执行。市红十字会机关党支部组织全体党员同志集体学习,进一步加强了对《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规的学习,严格落实“三会一课”等制度,严肃召开组织生活会。认真筹备2018年度党员领导干部民主生活会,在议程上明确了对2017年度民主生活会、2018年巡视巡察整改专题民主生活会整改落实情况和本次民主生活会征求意见情况进行通报。对2018年度党员领导干部民主生活会进行了全程完整记录,会后及时对会议资料进行了收集整理存档,并按照要求将会议记录连同会议召开情况上报了市纪委和市委组织部等上级单位。

3.关于“落实‘三重一大’决策制度不够到位”问题的整改落实情况。

市红十字会党组进一步修订完善并印发了《市红十字会“三重一大”决策程序的规定》,严格落实“三重一大”决策程序,要求详实做好记录,及时出具会议纪要并督促有关部门强化贯彻落实。

(二)党的思想建设方面

4.关于“新思想引领推动实践不够扎实”问题的整改落实情况。

按照“系统学习新思想、分类研究新思想、对表贯彻新思想”工作范式,一是在会党组层面抓好党组理论学习中心组学习,班子成员按照分管领域并结合职能职责,加强对党的十九大精神及中央、省市重大决策部署的学习和研究,深刻领会精神,在以用促学、学用结合上下功夫,促进“学深悟透”;二是在干部层面加强党组(扩大)会学习、全体会学习、支部党员大会学习,在集中学习基础上,结合全市中心工作和建设成就,加强理论与实际结合,以交流、讨论、参观、调研等丰富学习形式;三是在工作谋划部署上围绕市委市政府中心工作,统筹谋划年度核心业务工作,班子成员深入基层了解基层和群众所需,加强指导和调研的针对性,提高贯彻落实各项决策部署的效率。

5.关于“推进‘两学一做’学习教育常态化制度化不够有力”问题的整改落实情况。

市红十字会党组对“两学一做”教育常态化制度化,一是将其明确写入了党组中心组学习制度、机关党支部学习制度中进行贯彻落实;二是机关党支部制定了推进“两学一做”学习教育常态化制度化的措施确保落地落实;三是大力引导党员干部利用“党员e家”“学习强国”等线上平台,主动加强理论学习,提高政治理论素质;四是贴近实际,精心设计和组织固定党日活动,丰富学习形式,让党员主动参与学习。

6.关于“贯彻落实意识形态工作措施不够具体”问题的整改落实情况。

一是按照巡察反馈意见和市委宣传部的有关要求,市红十字会党组领导班子及班子成员在2018年度民主生活会上,专门对意识形态工作进行对照检查和问题剖析,制定了整改落实措施,要求机关领导干部按照意识形态工作要求,结合红十字会公信力建设,与分管领域工作同计划、同部署、同推进、同总结。二是积极挖掘、撰写新闻信息动态在官网等平台发布。从2018年12月至今,通过官网及时发布工作动态信息8条,通过短信、微信等方式向理事单位推送简报信息1次。

(三)党的组织建设方面

7.关于“选人用人工作不规范”问题的整改落实情况。

市红十字会党组专门召开党组中心组学习会,重点学习了《党政领导干部选拔任用工作条例》等制度规章,进一步严肃干部选用工作,下一步将以群团改革工作要求和有关部门的意见建议,进一步优化机构设置和加强干部轮岗交流工作。

8.关于“基层党建工作弱化”问题的整改落实情况。

市红十字会机关党支部已按照有关要求和规定,开设了党费银行专用账户,规范了党费缴存管理等工作,认真落实“三会一课”制度,积极推进党小组活动,规范填写《党支部工作手册》。

(四)党的作风建设

9.关于“落实中央八项规定精神不够到位”问题的整改落实情况。

市红十字会党组进一步组织党员领导干部学习贯彻落实中央八项规定和实施细则精神以及省、市实施细则,修订完善并严格执行了机关节假日加班、财务内部控制等工作制度。2019年春节前,向全体干部职工印发了《365bet官网走地_手机365bet_365bet赌城2019年春节廉洁过节倡议书》,从落实责任共塑廉洁氛围、牢记身份严守纪律规矩、厉行节约反对奢侈浪费等三个方面发出了弘扬优良传统、摒弃陈规陋习、严格落实中央“八项规定”精神、坚决防止“四风”问题反弹回潮的廉洁过节倡议。

10.关于“工作作风不扎实”问题的整改落实情况。

一是举一反三,加强干部队伍自身作风建设,认真开展不作为及“懒散拖”问题专项整治,集中开展形式主义、官僚主义问题和“赌博敛财”问题专项整治,切实转变工作作风;二是进一步梳理内部工作机制,优化办事流程,加大对区(市)县红十字会申报“小天使”基金等业务指导工作,提高了人道服务效率;三是强化全会“一盘棋”意识,部室之间加强了内部沟通和协调配合,按照职能职责分工严格执行党组决定的工作事项,形成“画句号”的行为习惯,切实增强执行力。

11.关于“开拓创新意识不够”问题的整改落实情况。

一是结合2019年春节红十字博爱送万家走基层活动,深入基层调查研究,多方学习借鉴,认真梳理研究2019年工作要点;二是制定高质量推进应急救护培训工作的措施,印发《365bet官网走地_手机365bet_365bet赌城高标准推进应急救护培训工作的通知》,明确标准,持续深入推进和拓展应急救护培训六类课堂;三是积极争取中国红十字会总会和四川省红十字会、香港红十字会等支持,募集资金,参与脱贫攻坚,提高人道救助实力。2019年1月对我市22名白血病患儿进行资助,争取资助金65万元。在香港红十字会支持下,我会与省红十字会、金牛区红十字会以及邛崃市红十字会签订了协议,在金牛区迎宾路小学和邛崃市大同九年制学校实施学校为本减灾试点项目,争取资金总额65万元。

(五)党的纪律建设方面

12.关于“执行党规党纪不够严格”问题的整改落实情况。

一是认真开展依法治会工作,扎实开展普法教育活动。组织全会人员认真学习新修订的《中华人民共和国宪法》《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》《中华人民共和国红十字会法》等法律法规,提高全会人员尊法、学法、用法、守法意识。二是在2019年填报领导干部个人有关事项报告前,扎实开展领导干部报告个人有关事项培训,组织副处级以上全体干部原原本本学习《领导干部报告个人有关事项规定》和《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》,观看《如实报告个人有关事项做填报工作的“明白人”》宣传教育片,加强了干部填报个人有关事项材料面上逻辑审核。三是对巡察发现个别领导干部报告个人有关事项有漏报的现象进行了复核,并按照有关规定进行了处理。

13.关于“执行财经纪律不够规范”问题的整改落实情况。

一是组织全体干部职工会议,专题学习《中华人民共和国会计法》《中华人民共和国红十字会法》《中国红十字会章程》《中国红十字会捐赠工作管理办法》等财政税收、财务管理及资产配置管理法律法规和规章制度,并汇编印发机关各部室和直属事业单位。二是进一步修改完善财务类规章制度10个,规范财政财务行为,并严格履行逐级审核把关,确保履行财务手续规范、支付凭证附件齐备,使用的票据合法、有效。

14.关于“抓早抓小不够到位”问题的整改落实情况。

一是认真开展专题警示教育和廉政党课,利用周永康、李春城、蒲波等严重违纪违法典型案例进行以案说法,教育引导全体党员干部知纪知规知法知敬畏、存戒惧、守底线。二是严格按照日常约谈制度,定期在班子成员之间、班子成员与分管部室负责人、部室负责人与部室人员等开展谈心谈话,规范填写了《谈心谈话记录表》。三是进一步强化领导干部“一岗双责”,建立谈话和提醒制度,加强对职责范围内党员干部和公职人员的教育监管,及时对党员干部“咬耳扯袖”。

(六)反腐败斗争方面

15.关于“落实党风廉政建设主体责任不够到位”问题的整改落实情况。

一是认真制定会党组领导班子、主要领导、班子成员和各部(室)及直属事业单位负责人的主体责任清单,构建了全面从严治党“四级”责任体系,对2018年度党组领导班子和班子成员履行全面从严治党主体责任落实情况进行了自查考核,进一步推动主体责任落实;二是强化“一岗双责”,建立“谈心谈话”、廉政承诺等制度,持续传导落实主体责任压力;三是进一步排查了风险点,公布各部(室)权力清单25项、权力运行监控流程图17个,梳理风险点25个,制定针对性措施48条。

16.关于“党风廉政建设监督责任不够持续有力”问题的整改落实情况。

坚定支持市纪委派驻市卫健委纪检监察组发挥监督执纪作用,自觉接受监督。一是自觉服从纪检监督。以对党的事业负责的精神,正确对待监督、主动接受监督、积极配合监督;二是主动接受纪检监督。在涉及人、财、物等“三重一大”问题决策管理工作中,主动请纪检组监督把关并征求意见;三是强化日常内部监督。深化运用监督执纪“四种形态”,以咬耳朵、扯袖子等方式,使党员干部红红脸、出出汗,时时处处受到纪律严格约束,把全面从严治党做深做细做实。

17.关于“执行政府采购招投标制度不够严格”问题的整改落实情况。

市红十字会党组组织全体党员干部进一步学习贯彻政府采购招投标、工程建设投标等规章制度,并对机关采购、建设等制度进行了修订完善,举一反三,进一步强化了机关所有采购工作行为。一是对市红十字会本级2013-2018年度档案整理项目进行比选,并严格执行采购方式和采购程序,实施政府采购。二是对市红十字会备灾救灾中心2018年通用设施设备采购项目(2台笔记本、1台台式计算机),预算价格19000元,严格实施政府采购,并在市公共资源交易中心实施网上竞价,因网上竞价不足三家失败,已申请跨年执行,拟2019年在市公共资源交易中心电子商城采购。

(七)推进改革发展方面

18.关于“主动深度融入不够”问题的整改落实情况。

一是进一步开展学习贯彻新修订的《红十字会法》,铭记红十字会九大法定职责,高质量开展应急救护培训行动、备灾救灾助力行动、人道救助助手行动、红十字精神传播行动,当好党和人道领域的桥梁纽带和助手;二是紧紧围绕建设全面体现新发展理念的城市,认识中心、围绕中心、主动深度融入中心,按照党政所需、群众所急、红会所能的原则,立足“三救三献”业务,积极适应社会需求,着力转观念,不断拓展应急救护培训、人道救助、灾害援助、红十字宣传等工作,努力促进红十字工作转型升级。

19.关于“立足职能创新性不够”问题的整改落实情况。

一是运用“互联网+”等科技手段,认真做好“四川省红十字会信息化综合管理平台”和“中国红十字会总会训练中心师资管理数据库”建设,以信息化推进红十字业务工作的规范开展;二是建立健全市红十字会官网“志愿服务登记”、“爱心桥”等对外服务链接平台,以及中国红十字会总会、省红十字会、中红在线等宣传链接;三是进一步做好“红十字应急救护微课”、“成都应急救护培训”微信公众号的推广运用和内容更新发布,截至目前微课浏览量达到654.8万人次;四是加强官网、新浪官方微博、“成都应急救护培训”微信公众号、“红十字应急救护微课”的互动,发现和挖掘勇于施救的先进典型人物和事迹,通过微信公众号,讲好红十字故事、唱响红十字声音,弘扬社会正能量,传播红十字精神,努力提升红十字会社会公信力,初步形成网络宣传推广矩阵。

20.关于“专业人才配备和动员社会能力不足”问题的整改落实情况。

一是进一步加强了机关党员干部对《中华人民共和国红十字会法》等红十字365bet赌城的学习研究和业务培训工作;二是深入开展对标学习,推动与香港红十字会、台湾红十字组织等项目交流合作,积极参加行业内的全国性交流活动,努力提升干部队伍的动员社会能力;三是通过选派年轻干部到基层挂职和驻村扶贫,培养锻炼干部的综合能力和素质。

21.关于“精准督导推动项目建设力度不够”问题的整改落实情况。

一是进一步对照中国红十字基金会项目实施手册,及时组织召开市红十字会博爱家园项目现场推进工作会议,督导有关区(市)县红十字会加快推进和规范实施博爱家园项目。二是加强对博爱家园项目的精准督导力度。2018年12月以来,由分管领导带队深入崇州市、蒲江县、简阳市博爱家园项目点进行调研指导项目推进工作。

三、坚持标本兼治,完善整改长效机制

市委的巡察及巡察提出的问题对我会干部职工的思想产生了极大的震撼,也在干部职工当中产生了积极影响,这在很大程度上推动了全会的问题整改工作。但从目前来看,这些成果只是阶段性的,还需要长抓不懈、综合治理。下一步,我们将严格对照巡察反馈的意见,坚持问题导向,立行立改,从严从实、坚持不懈,持续抓好各项整改责任措施,确保改彻底、改到位,取得实实在在的成效。

(一)持续抓好整改落实,确保反馈意见件件到位

市红十字会党组坚持目标不变、力度不减,进一步强化问题导向,增强政治意识,紧紧抓住市委第六巡察组反馈主要问题和巡察意见建议,持续推进整改,确保高标准、高质量全部完成整改任务。对已完成的整改任务,适时组织“回头看”,举一反三,不断深化和巩固整改成果;对需要一定时间整改到位的,严格台账管理,一个一个督办,一个一个销号;对需要长期坚持的,明确责任,紧盯不放,加强跟踪问效,确保见到实实在在的效果。

(二)建立健全长效机制,继续巩固整改成果

按照巩固提高、问责问效、科学有序的思路,市红十字会党组在抓好整改的同时,在各项工作方面,更加注重治本,在建立长效机制上下功夫,建立健全了各类规章制度,着眼于用制度管人管事,把解决具体问题与推进制度建设紧密结合,从岗位职责、目标考核、执纪问责入手,制订、完善了《365bet官网走地_手机365bet_365bet赌城规章制度汇编(2019年修订版)》,力争做到解决一个问题、堵塞一个漏洞、形成一套机制,着力构建公开透明、科学合理、运转有序的长效机制。

(三)切实强化督促检查,建立守纪律讲规矩新常态

市红十字会党组要求全会干部职工,特别是领导干部经过这轮巡察整改工作,一是在思想认识上要有新提升,争做“学习型”领导干部;二是在发展本领上有要新提升,争做“专业型”领导干部;三是在履职能力上有要新提升,争做“创新型”领导干部。持之以恒贯彻执行中央八项规定精神,坚持党要管党、从严治党,牢固树立“四个意识”,坚决做到“两个维护”,不断加强对重点岗位、关键环节、事前事后的监督检查,强化干部职工日常教育监督管理,严明纪律,真正做到单位内部务实高效廉洁,营造风清气正的干事创业环境,推动市红十字会发展再上一个新台阶。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系电话:028-61884681;邮政信箱:成都市高新区天府大道北段1480号拉德方斯西楼五层;电子邮箱:397324244@qq.com。

中共365bet官网走地_手机365bet_365bet赌城党组

2019年3月22日

 
地址:成都市高新区天府大道北段1480号(拉德方斯西楼5层) 电话:028-61884673
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